Comune di Gerenzano assume 1 Funzionario tecnico: domande entro il 7 novembre 2026

Comune di Gerenzano assume 1 Funzionario tecnico: domande entro il 7 novembre 2026

Il bando in breve

  • Ente: Comune di Gerenzano
  • Profilo: Funzionario tecnico
  • Posti: 1
  • Contratto: Tempo indeterminato, pieno
  • Sede: Gerenzano
  • Selezione: Colloquio
  • Domanda: Online sul Portale inPA con SPID, CIE o CNS
  • Scadenza: 7 novembre 2026, ore 10:00

Vai al bando e candidati su inPA →

Il Comune di Gerenzano indice una procedura di mobilità esterna volontaria per la copertura a tempo pieno e indeterminato di 1 posto di Funzionario tecnico. La selezione avverrà con procedura per colloquio e puoi presentare la domanda tramite il Portale InPA: la scadenza è entro il 7 novembre 2026 ore 10:00.

Che lavoro è

Il profilo è quello di Funzionario tecnico, Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione, da assegnare al Settore III – Servizi tecnici. Nel bando il ruolo è ricondotto a competenze su lavori pubblici, manutenzioni, edilizia privata, igiene ambientale, ecologia, urbanistica e patrimonio. In pratica si tratta di una figura tecnica di livello dirigenziale-funzionale che supporta il settore tecnico dell’ente nelle attività progettuali, autorizzative e di gestione del patrimonio pubblico.

Requisiti

  • Dipendenti a tempo indeterminato delle pubbliche amministrazioni di cui all’art. 1, co. 2, del d.lgs. n. 165/2001.
  • Profilo professionale: Funzionario tecnico, Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione da incardinare nel Settore III – Servizi tecnici (lavori pubblici, manutenzioni, edilizia privata, igiene ambientale, ecologia, urbanistica e patrimonio), ex categoria D del previgente sistema di classificazione del personale del Comparto Funzioni locali.
  • Esperienza lavorativa di almeno 36 mesi di servizio effettivo a tempo indeterminato nell’area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione o in area professionale equivalente di altro comparto e nel profilo professionale indicato.
  • Godimento dei diritti civili e politici e iscrizione nelle liste elettorali del comune di residenza.
  • Idoneità fisica all’impiego per le mansioni del profilo; l’amministrazione potrà richiedere visita medica prima del perfezionamento del trasferimento.
  • Posizione regolare rispetto agli obblighi militari per i candidati maschi nati prima del 31 dicembre 1985.
  • Assenza di sanzioni disciplinari nei due anni precedenti la data di scadenza dell’avviso e assenza di procedimenti disciplinari in corso.
  • Assenza di condanne penali o procedimenti penali in corso che impediscano la prosecuzione del rapporto di impiego con una pubblica amministrazione.

Cosa preparare prima della domanda

  • Credenziali per l’accesso al Portale InPA: SPID, CIE, CNS o altra identità digitale di livello almeno significativo (come indicato nel bando).
  • Curriculum vitae da compilare online: il curriculum integrerà la domanda e tutto ciò che non vi è dichiarato non sarà altrimenti valutabile.
  • Indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC) a nome del candidato.
  • Eventuale documentazione relativa al nulla osta alla mobilità dell’ente di appartenenza o, in alternativa, la dichiarazione dell’ente o del candidato che il nulla osta non è richiesto (in forma di dichiarazione sostitutiva ai sensi del DPR 445/2000).

Come candidarsi passo per passo

  1. Accedi al Portale InPA (www.inpa.gov.it) e autentica la tua identità con SPID, CIE, CNS o altra identità digitale prevista dal bando.
  2. Compila tutti i campi richiesti dall’avviso nella procedura telematica sul Portale InPA.
  3. Compila online il curriculum vitae, che farà parte integrante della domanda di partecipazione.
  4. Allega, se richiesto, il nulla osta alla mobilità dell’ente di appartenenza oppure la dichiarazione alternativa prevista dal bando; la documentazione può comunque essere trasmessa anche successivamente alla compilazione della domanda su InPA.
  5. Invia la domanda tramite la procedura telematica: al termine riceverai via email l’indicazione dell’ID univoco attribuito alla pratica, da conservare per le comunicazioni sulla selezione.
  6. Assicurati che la domanda sia inviata entro il termine: la procedura si chiuderà allo scadere del termine e non sarà possibile inoltrare domande non perfezionate.

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Errori da evitare

  • Inviare la domanda con modalità diverse da quella telematica prevista o oltre il termine stabilito, che comporta l’esclusione.
  • Mancata compilazione completa della domanda o del curriculum, con omissioni che non verranno integrate se non nei casi ammessi dal soccorso istruttorio.
  • Non allegare, se dovuti, il nulla osta o le dichiarazioni alternative richieste, salvo i casi in cui la documentazione venga trasmessa successivamente come previsto.
  • Non presentarsi al colloquio o presentarsi senza idoneo documento di identità, con conseguente esclusione.

Come si svolge la selezione

La procedura è per mobilità e la scelta sarà effettuata sulla base dei titoli e del colloquio. Una commissione selezionatrice valuterà le domande e svolgerà un colloquio finalizzato a verificare requisiti attitudinali e professionali, motivazione al trasferimento e corrispondenza delle professionalità con le esigenze dell’ente.

  • Saranno valutate anche le capacità informatiche e la conoscenza della lingua inglese.

Dopo la domanda

Ogni comunicazione ai candidati, compreso il calendario e la sede dei colloqui e l’elenco dei candidati ammessi, sarà pubblicata sul Portale InPA e resa nota nella sezione Amministrazione Trasparente/Bandi di concorso del sito del Comune di Gerenzano. La pubblicazione su InPA equivale a notifica a tutti gli effetti: spetta al candidato verificare l’ammissione, il calendario e gli esiti.

A seguito della selezione la commissione potrà predisporre una graduatoria di soggetti rispondenti alle esigenze dell’ente, da utilizzare per eventuali future necessità. La procedura non conferisce diritto all’assunzione né riconoscimenti di preferenza.

Contratto e stipendio

Al personale trasferito per mobilità si applica il trattamento giuridico ed economico previsto per il Comparto Funzioni Locali. Il dipendente trasferito conserva la posizione giuridica e il relativo trattamento economico acquisiti fino all’atto del trasferimento, compresa l’anzianità già maturata.

Per chiarimenti gli aspiranti possono scrivere a: segreteria@comune.gerenzano.va.it. Il bando integrale è disponibile sul Portale InPA e sul sito del Comune di Gerenzano nella sezione Amministrazione Trasparente, Bandi di concorso.

Fonti e documenti ufficiali

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