Città Metropolitana Milano assume 4 Funzionari Tecnici entro 30 novembre 2026

La procedura riguarda 4 posti di Funzionario/a Tecnico/a da assegnare al Settore Strade e infrastrutture per la mobilità sostenibile, presso la sede di Via Soderini, 24 a Milano. La domanda va presentata esclusivamente online sul Portale inPA: entro il 30 novembre 2026 ore 12:00.

Concorso Città Metropolitana Milano: che lavoro è e chi può partecipare

Le posizioni sono nel Settore Strade e infrastrutture per la mobilità sostenibile e comprendono attività di programmazione, progettazione, manutenzione e gestione della rete stradale metropolitana, pianificazione e realizzazione di opere, supporto alla Direzione d’Area, gestione della rete ciclabile, controllo delle fasi dei lavori pubblici e attività connesse alla sicurezza della circolazione e alle autorizzazioni.

Il profilo richiede autonomia gestionale e tecnica e relazioni interne ed esterne di tipo professionale e negoziale.

Requisiti

Requisiti di ammissione

• Essere dipendente di ruolo di una Pubblica Amministrazione con contratto a tempo indeterminato e pieno e inquadrato nell’Area dei Funzionari ed elevata qualificazione, con profilo Tecnico/a o profili equivalenti;
• Possesso di Laurea Triennale, Magistrale o vecchio ordinamento (titolo rilasciato da Università riconosciute; per titoli esteri occorre il Decreto di riconoscimento/equiparazione come indicato nel bando);
• Aver superato il periodo di prova presso l’Ente di appartenenza;
• Assenza di procedimenti disciplinari pendenti e di sanzioni disciplinari nel biennio precedente la scadenza dell’avviso;
• Non avere condanne penali o procedimenti che impediscano la costituzione del rapporto di impiego;
• Idoneità allo svolgimento delle mansioni previste dal profilo.

Come candidarsi passo per passo

Cosa preparare

• Curriculum vitae in formato europeo, in italiano, aggiornato, in .pdf e privo di dati sensibili (residenza/domicilio, data di nascita, recapiti, fotografia);
• PEC personale (obbligatoria) e indirizzo e-mail personale;
• Documentazione di riconoscimento dei titoli di studio conseguiti all’estero se applicabile (Decreto di riconoscimento o di equiparazione con estremi).

1. Accedi al Portale unico del reclutamento inPA (www.inpa.gov.it) con SPID, CIE, CNS o eIDAS.
2. Compila il profilo e il modulo online della procedura selezionando la presente avviso nella sezione “Concorsi”.
3. Carica il curriculum nella sezione “Allegati” in formato .pdf secondo le istruzioni del bando.
4. Verifica e completa tutte le sezioni della candidatura, quindi utilizza il bottone “Conferma e Invia” per inoltrare la domanda.
5. Scarica il riepilogo della candidatura: il sistema assegna un codice ID univoco che sarà usato dall’Amministrazione per le comunicazioni successive.

Vai al bando e candidati su inPA →

Prove e selezione

La selezione avviene per titoli e colloquio. I curricula sono valutati con un punteggio da 0 a 10 in relazione all’attinenza al profilo, esperienze e titoli ulteriori; solo i candidati con almeno 5 punti accedono al colloquio.

Il colloquio è valutato con punteggio da 0 a 10; è considerata positiva la valutazione pari ad almeno 5 punti, che consente l’inserimento nella graduatoria finale. La graduatoria è in ordine decrescente di punteggio; a parità di punteggio precede il candidato più giovane.

Dopo la domanda

Le comunicazioni (elenchi ammessi/esclusi, convocazioni per i colloqui, esiti e altre informative) sono pubblicate nella sezione “Amministrazione Trasparente – Bandi di concorso – Concorsi e ricerca di personale – Mobilità e comando” del sito istituzionale e sul Portale InPA; tale pubblicazione costituisce notifica a ogni effetto di legge.

L’assunzione è subordinata all’esito favorevole dell’istruttoria di rito, all’acquisizione del nulla osta dell’Ente di provenienza e alla verifica della copertura finanziaria; l’inquadramento avverrà mediante cessione del contratto individuale di lavoro previo assenso dell’interessato.

Contratto e stipendio

I trasferimenti per mobilità si svolgono con contratto di lavoro a tempo pieno e indeterminato e il trattamento giuridico ed economico è quello previsto dal CCNL del Comparto Funzioni Locali.

Fonti e documenti ufficiali

• Scheda del bando sul Portale inPA
• https://www.cittametropolitana.mi.it/aree-tematiche/lavorare-per-citta-metropolitana-di-milano/ricerca-di-personale/mobilita-e-comando/
• Testo del bando (PDF) sul Portale inPA
• Testo del bando (PDF) sul Portale inPA
• Testo del bando (PDF) sul Portale inPA

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