Provincia di Teramo: 1 Funzionario Amministrativo, domande entro il 9 novembre 2026

Provincia di Teramo: 1 Funzionario Amministrativo, domande entro il 9 novembre 2026

Il bando in breve

  • Ente: Provincia di Teramo
  • Profilo: Funzionario Amministrativo
  • Posti: 1
  • Contratto: Tempo indeterminato, pieno
  • Sede: Teramo
  • Selezione: Colloquio (convocato il 17 novembre 2026 alle ore 9:00)
  • Domanda: Online sul Portale inPA con SPID, CIE o CNS
  • Scadenza: 9 novembre 2026, ore 23:59

Vai al bando e candidati su inPA →

La Provincia di Teramo ha indetto una procedura di mobilità esterna volontaria per la copertura a tempo pieno e indeterminato di n. 1 posto di Funzionario Amministrativo. La selezione è mediante colloquio e la domanda va presentata online sul Portale inPA entro il 9 novembre 2026 ore 23:59.

Che lavoro è

L’avviso è per la copertura, tramite mobilità esterna volontaria tra enti del comparto Funzioni Locali, del profilo di Funzionario Amministrativo inquadrato nell’Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione. Il bando fa riferimento alle mansioni proprie del profilo professionale; il medico competente accerta l’idoneità fisica all’esercizio delle mansioni. In parole semplici il Funzionario Amministrativo svolge attività di gestione amministrativa e contabile proprie del profilo nel contesto dell’amministrazione provinciale.

Requisiti

  • Dipendente a tempo indeterminato presso la Pubblica amministrazione di cui all’art. 1, comma 2, del D.Lgs. n. 165/2001;
  • Inquadramento nell’area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione del CCNL Funzioni Locali 16.11.2022, nel profilo attuale di Funzionario Amministrativo o Funzionario Contabile o Funzionario Amministrativo-Contabile;
  • Possesso dei requisiti generali di accesso al pubblico impiego (diritti civili e politici, idoneità fisica alle mansioni, assenza di condanne e altre cause che impediscono rapporti di lavoro con la P.A.);
  • Assenza di sanzioni disciplinari nei 24 mesi precedenti la pubblicazione dell’avviso e assenza di procedimenti disciplinari in corso;
  • Assenza di provvedimenti cautelari di sospensione dal servizio e di controversie pendenti o cause di lavoro connesse al profilo o al rapporto di lavoro;
  • Assenza di condizioni di incompatibilità ai sensi del D.Lgs. n. 39/2013 e L. n. 190/2012.

Cosa preparare prima della domanda

  • Credenziali SPID, CIE o CNS per l’accesso al Portale inPA;
  • Curriculum vitae da compilare o verificare nella sezione “Curriculum” del Portale inPA;
  • Indirizzo di posta elettronica certificata (PEC) personale per eventuali comunicazioni;
  • Documentazione e titoli da dichiarare secondo le forme previste dal D.P.R. 445/2000;
  • Eventuali richieste di ausilio per candidati con handicap o DSA, da indicare nella domanda.

Come candidarsi passo per passo

  1. Accedi al Portale unico del reclutamento inPA (www.inpa.gov.it) con SPID, CIE o CNS.
  2. Compila o aggiorna la sezione “Curriculum” nel profilo personale: i dati saranno richiamati nella domanda di partecipazione.
  3. Nel portale cerca la procedura nella sezione “Avvisi di Mobilità” e avvia la compilazione della domanda di partecipazione alla mobilità.
  4. Compila le informazioni richieste nella domanda, integra o modifica i dati precompilati e allega eventuali documenti richiesti. Verifica la correttezza di tutti i dati in tutte le sezioni.
  5. Invia la candidatura entro le ore 23:59 del 9 novembre 2026; la domanda è valida solo se l’invio viene completato entro la data di chiusura.
  6. Scarica il riepilogo della domanda e conserva il codice ID univoco assegnato alla candidatura per le comunicazioni future.

Vai al bando e candidati su inPA →

Errori da evitare

  • Inviare la domanda con modalità diverse da quelle previste (solo telematica su inPA) o oltre il termine perentorio;
  • Non possedere i requisiti richiesti alla data di scadenza;
  • Non presentarsi al colloquio alla data stabilita;
  • Omettere di rispondere nei tempi assegnati a richieste di chiarimenti o rettifiche nei limiti del soccorso istruttorio.

Come funziona la selezione

La selezione si svolge mediante colloquio conoscitivo convocato per martedì 17 novembre 2026 alle ore 9:00 presso la Sala Consiliare della Provincia, Via G. Milli n.2, Teramo. Il colloquio verificherà esperienza nelle attività del profilo, preparazione professionale specifica, autonomia, capacità relazionali e motivazioni, particolari attitudini e necessità di riavvicinamento.

  • Valutazione espressa in trentesimi; punteggio minimo per superare il colloquio 21/30.
  • Se nessun candidato raggiunge almeno 21/30 non si procederà all’assunzione per mobilità volontaria.

Cosa succede dopo la domanda

Tutte le comunicazioni ai candidati saranno pubblicate sul Portale inPA e sul sito istituzionale della Provincia di Teramo nella sezione “Amministrazione trasparente” – Bandi di concorso; tali pubblicazioni hanno valore di notifica a tutti gli effetti di legge. La Commissione redige un elenco provvisorio degli idonei in ordine di punteggio; l’elenco definitivo è approvato con determinazione e pubblicato su inPA e sul sito dell’ente.

Contratto e stipendio

Il candidato assunto sarà inquadrato nell’Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione (posizione corrispondente al profilo ex categoria D) con assunzione a tempo pieno e indeterminato. Lo stipendio tabellare iniziale indicato è pari a € 25.114,11 lordi annui; spettano inoltre la tredicesima mensilità e gli altri emolumenti accessori previsti dal CCNL e dagli accordi decentrati.

Fonti e documenti ufficiali

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