Poste Italiane assume portalettere in tutta Italia: è possibile candidarsi entro e non oltre la giornata di martedì 1 ottobre. 
Anche in questo caso gli 800 postini reclutati verranno assunti a tempo determinato a partire da ottobre 2019, in relazione alle specifiche esigenze aziendali sia in termini numerici che di durata.
 
Non sono richieste conoscenze specialistiche o esperienze pregresse: sarà possibile indicare una sola area territoriale di preferenza. 

Come candidarsi

Per candidarsi è necessario visitare direttamente il link dell’azienda ed effettuare la registrazione direttamente dal sito inserendo nel form i dati personali. Una vota registrati sarà poi possibile inoltrare la candidatura come portalettere in Lombardia.  

Le sedi disponibili 

L’azienda assume personale in tutta Italia, ed ecco le sedi di lavoro disponibili. 
Piemonte – Torino
Piemonte – Vercelli
Piemonte – Novara
Piemonte – Cuneo
Piemonte – Asti
Piemonte – Alessandria
Valle d’Aosta – Valle d’Aosta
Liguria – Imperia
Liguria – Savona
Liguria – Genova
Liguria – La Spezia
Lombardia – Varese
Lombardia – Como
Lombardia – Sondrio
Lombardia – Milano
Lombardia – Bergamo
Lombardia – Brescia
Lombardia – Pavia
Lombardia – Cremona
Lombardia – Mantova
Trentino Alto Adige – Bolzano
Trentino Alto Adige – Trento
Veneto – Verona
Veneto – Vicenza
Veneto – Belluno
Veneto – Treviso
Veneto – Venezia
Veneto – Padova
Veneto – Rovigo
Friuli Venezia Giulia – Udine
Friuli Venezia Giulia – Gorizia
Friuli Venezia Giulia – Trieste
Emilia Romagna – Piacenza
Emilia Romagna – Parma
Emilia Romagna – Reggio nell’Emilia
Emilia Romagna – Modena
Emilia Romagna – Bologna
Emilia Romagna – Ferrara
Emilia Romagna – Ravenna
Emilia Romagna – Forlì-Cesena
Marche – Pesaro e Urbino
Marche – Ancona
Marche – Macerata
Marche – Ascoli Piceno
Toscana – Massa-Carrara
Toscana – Lucca
Toscana – Pistoia
Toscana – Firenze
Toscana – Livorno
Toscana – Pisa
Toscana – Arezzo
Toscana – Siena
Toscana – Grosseto
Umbria – Perugia
Umbria – Terni
Lazio – Viterbo
Lazio – Rieti
Lazio – Roma
Lazio – Latina
Lazio – Frosinone
Campania – Caserta
Campania – Benevento
Campania – Napoli
Campania – Avellino
Campania – Salerno
Abruzzo – L’Aquila
Abruzzo – Teramo
Abruzzo – Pescara
Abruzzo – Chieti
Molise – Campobasso
Puglia – Foggia
Puglia – Bari
Puglia – Taranto
Puglia – Brindisi
Puglia – Lecce
Basilicata – Potenza
Basilicata – Matera
Calabria – Cosenza
Calabria – Catanzaro
Calabria – Reggio di Calabria
Sicilia – Trapani
Sicilia – Palermo
Sicilia – Messina
Sicilia – Agrigento
Sicilia – Caltanissetta
Sicilia – Enna
Sicilia – Catania
Sicilia – Ragusa
Sicilia – Siracusa
Sardegna – Sassari
Sardegna – Nuoro
Sardegna – Cagliari
Friuli Venezia Giulia – Pordenone
Molise – Isernia
Sardegna – Oristano
Piemonte – Biella
Lombardia – Lecco
Lombardia – Lodi
Emilia Romagna – Rimini
Toscana – Prato
Calabria – Crotone
Calabria – Vibo Valentia
Piemonte – Verbano-Cusio-Ossola
Sardegna – Olbia-Tempio
Sardegna – Ogliastra
Sardegna – Medio Campidano
Sardegna – Carbonia-Iglesias
Lombardia – Monza e della Brianza
Marche – Fermo
Puglia – Barletta-Andria-Trani

Requisiti per la candidatura di portalettere

Le candidature come portalettere sono aperte per i diplomati. 
Ecco i requisiti richiesti: 
Diploma di scuola media superiore con votazione minima 70/100 o diploma di laurea, anche triennale, con votazione minima 102/110;
Non verranno prese in considerazione candidature prive del voto del titolo di studio
Patente di guida in corso di validità per la guida del motomezzo aziendale; 
idoneità generica al lavoro che, in caso di assunzione, dovrà essere documentata dal certificato medico rilasciato dalla USL/ASL di appartenenza o dal proprio medico curante (con indicazione sullo stesso certificato del numero di registrazione del medico presso la propria USL/ASL di appartenenza).

L’iter della selezione 

È possibile potersi candidare anche nel caso in cui abbia già aderito ad un precedente annuncio, ma senza essere stati contattati.
L’avvio dell’iter di selezione è la consueta. 
Ecco come avviene. 
Il tutto viene anticipato da una telefonata delle Risorse Umane Territoriali di Poste italiane e potrà avvenire secondo due modalità:
1. convocazione presso una sede dell’Azienda per la somministrazione di un test di ragionamento logico
2. una mail all’indirizzo di posta elettronica (verificando anche nella cartella spam) che indicherai in fase di adesione al presente annuncio. L’e-mail sarà spedita dalla Società Giunti OS “info.internet-test@giuntios.it” incaricata da Poste Italiane per la somministrazione del test di selezione (ragionamento logico) e conterrà l’indirizzo internet a cui collegarsi per effettuare il test e tutte le spiegazioni necessarie per il suo svolgimento. Eventuali richieste di chiarimenti sulla selezione non dovranno essere inviati alla Società Giunti OS ma esclusivamente all’indirizzo evidenziato nel testo della mail.
Coloro che supereranno la prima fase di selezione (test attitudinale sia in sede sia svolto via mail), potranno essere contattati da personale di Poste Italiane per il completamento della seconda fase del processo di selezione che prevede: 
A. per chi ha svolto il test presso una sede dell’Azienda, un colloquio e la prova d’idoneità alla guida del motomezzo che sarà effettuata su un motomezzo 125 cc a pieno carico di posta.
B. per chi ha svolto il test via mail la verifica dello stesso (in forma breve), presso una sede dell’Azienda, un colloquio e la prova d’idoneità alla guida del motomezzo che sarà effettuata su un motomezzo 125 cc a pieno carico.
Il superamento della prova moto è condizione essenziale senza la quale non potrà aver luogo l’assunzione.
È necessario presentare la documentazione richiesta che attesta il titolo di studio e la votazione conseguita nel momento della prima convocazione presso la sede di Poste Italiane.

Lascia un commento

Il tuo indirizzo email non sarà pubblicato. I campi obbligatori sono contrassegnati *