Ferrero assume operai e operaie per il 2026 negli stabilimenti di Sant’Angelo dei Lombardi (Avellino) e Caprarola (Viterbo). Le selezioni sono aperte anche a candidati senza esperienza e senza limiti di età. Le assunzioni sono finalizzate a coprire i picchi produttivi durante l’anno e rappresentano un’opportunità concreta per entrare in una delle realtà industriali più solide del settore alimentare.
L’azienda raccoglie candidature attraverso la sezione ufficiale “Lavora con noi”, con annunci aggiornati a febbraio 2026 e validi per le nuove campagne di inserimento.
Assunzioni Ferrero in Campania e Lazio: dove e per quali sedi
Ferrero assume operai e operaie negli stabilimenti situati in:
- Sant’Angelo dei Lombardi, in provincia di Avellino (Campania)
- Caprarola, in provincia di Viterbo (Lazio)
Le risorse selezionate saranno inserite all’interno dei reparti produttivi e contribuiranno alla realizzazione dei prodotti dolciari del gruppo.
Gli inserimenti sono previsti con contratto a tempo determinato, legato ai periodi di maggiore attività produttiva. Si tratta di campagne ricorrenti che permettono ai candidati di farsi conoscere dall’azienda e di essere valutati anche per future opportunità.
A chi si rivolge la selezione
Le nuove opportunità sono aperte anche a persone senza esperienza. Non è richiesto uno specifico titolo di studio e non sono previsti limiti di età.
Ferrero assume operai e operaie motivati, flessibili e disponibili a lavorare su tre turni, compresi weekend e festivi, secondo le esigenze produttive.
Completano il profilo:
- attenzione ai dettagli
- capacità di lavorare in team
- buone doti relazionali
- affidabilità e precisione
Si tratta di caratteristiche fondamentali per operare in un contesto industriale strutturato, dove qualità e sicurezza rappresentano priorità assolute.
Perché queste assunzioni sono rilevanti
Ferrero è uno dei principali gruppi italiani del settore alimentare. Fondata ad Alba (Cuneo), è oggi presente in oltre 50 Paesi e distribuisce i propri prodotti in più di 170 mercati nel mondo.
In Italia, oltre alla sede storica di Alba, il gruppo dispone di stabilimenti produttivi a Pozzuolo Martesana (Milano), Balvano (Potenza) e Sant’Angelo dei Lombardi (Avellino).
L’apertura delle selezioni 2026 conferma l’importanza strategica degli stabilimenti italiani e rappresenta un segnale positivo per l’occupazione nei territori coinvolti. Le campagne di reclutamento legate ai picchi produttivi sono una modalità consolidata nel settore alimentare, soprattutto nelle grandi aziende con elevati volumi di produzione.
Secondo i dati pubblicati sul sito istituzionale del gruppo (https://www.ferrero.com), Ferrero continua a investire in innovazione, sostenibilità e sviluppo delle risorse umane, elementi che rafforzano l’attrattività dell’azienda anche sul piano occupazionale.
Contratto e prospettive future
Le assunzioni sono a tempo determinato, con inserimento nei periodi di maggiore produzione. Tuttavia, l’esperienza maturata può rappresentare un primo passo per eventuali opportunità successive.
Ferrero assume operai e operaie attraverso campagne continuative di raccolta candidature. Questo significa che gli annunci restano online per consentire all’azienda di selezionare personale durante l’intero anno, in base alle esigenze organizzative.
Il lavoro si svolge su turni, in ambienti produttivi strutturati e nel rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza sul lavoro, come previsto dalla legislazione italiana e dalle linee guida del Ministero del Lavoro (https://www.lavoro.gov.it).
Come candidarsi alle selezioni 2026
Per candidarsi è necessario accedere alla pagina ufficiale dedicata alle carriere sul sito Ferrero:
https://www.ferrero.com/it/it/lavora-con-noi
All’interno della sezione è possibile selezionare l’annuncio relativo alla sede di proprio interesse, tra Campania e Lazio.
Negli annunci può essere riportata la dicitura “Campagna di assunzioni 2025”, ma le offerte risultano aggiornate a febbraio 2026 e sono valide per le nuove selezioni in corso. Si tratta infatti di pubblicazioni continuative finalizzate alla raccolta di candidature per tutto l’anno.
Dalla stessa pagina è possibile consultare anche altre posizioni aperte in Italia e all’estero.
Ferrero assume operai e operaie in Campania e Lazio per il 2026 offrendo un’opportunità accessibile anche a chi non ha esperienza. Le selezioni riguardano gli stabilimenti di Sant’Angelo dei Lombardi e Caprarola e prevedono inserimenti a tempo determinato durante i picchi produttivi.
Per chi è alla ricerca di un impiego nel settore alimentare, si tratta di una possibilità concreta per entrare in un grande gruppo industriale italiano, con prospettive di crescita e continuità nel tempo.
