L’Azienda Ospedaliera Regionale San Carlo di Potenza ha approvato il nuovo Piano triennale del fabbisogno del personale 2026-2028, che prevede 231 assunzioni tra dirigenti, professionisti sanitari e personale tecnico-assistenziale. Una notizia importante per chi sogna di lavorare nel settore pubblico sanitario e vuole entrare in una delle strutture ospedaliere più riconosciute del Sud Italia.
Il San Carlo non è solo l’ospedale principale di Potenza, ma anche il punto di riferimento di una rete che comprende gli ospedali di Lagonegro, Melfi, Pescopagano e Villa d’Agri. Una realtà che negli ultimi anni ha ottenuto risultati di rilievo, tanto da essere inserita da Newsweek tra i World’s Best Hospitals e riconosciuta tra le cento migliori strutture italiane.
Durante la “Giornata aziendale del merito e della cura – San Carlo Day” del 24 ottobre 2025, è stato presentato il report che conferma la crescita costante dell’Azienda e la ripartenza definitiva dopo gli anni dell’emergenza sanitaria.
Un piano di assunzioni pensato per crescere
Il nuovo piano del fabbisogno nasce da un lavoro tecnico accurato, sviluppato secondo la metodologia Agenas e nel rispetto dei vincoli economico-finanziari stabiliti dalla Regione Basilicata. In concreto, si parla di 156 assunzioni per la dirigenza medica e sanitaria e 75 per il comparto tecnico-assistenziale, per un totale di 231 nuovi ingressi.
Il comparto, già potenziato negli anni precedenti, continuerà a rafforzare i servizi di assistenza e supporto tecnico.
Un’opportunità reale, dunque, per chi desidera intraprendere una carriera stabile e qualificata nella sanità pubblica lucana.
Figure professionali richieste
Le assunzioni riguarderanno diversi profili. Nell’area dirigenziale si cercano medici specializzati in varie discipline – come cardiologia, chirurgia, medicina interna o pediatria – ma anche dirigenti sanitari (biologi, farmacisti, psicologi) e professionisti tecnici e amministrativi.
Nel comparto, invece, saranno coinvolti infermieri, operatori socio-sanitari (OSS), tecnici di radiologia e laboratorio, oltre a personale amministrativo e tecnico.
Ogni concorso avrà requisiti specifici, legati ai titoli di studio, all’iscrizione agli ordini professionali (quando prevista) e al possesso dei requisiti generali per l’accesso al pubblico impiego.
Come presentare la domanda
Le future procedure concorsuali saranno pubblicate progressivamente nel corso del triennio 2026-2028.
Le domande si presenteranno esclusivamente in modalità telematica tramite il portale nazionale InPA. Per accedere, sarà necessario possedere le credenziali SPID, CIE o CNS, oltre a un indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC) attivo per ricevere comunicazioni ufficiali.
È consigliabile procurarsi con anticipo SPID e PEC per evitare problemi nelle fasi finali di candidatura.
Dove trovare i bandi ufficiali
I bandi e gli avvisi di concorso saranno pubblicati sul:
- Sito ufficiale dell’Ospedale San Carlo: www.ospedalesancarlo.it – sezione “Bandi e Concorsi”
- Portale InPA: www.inpa.gov.it
- Bollettino Ufficiale della Regione Basilicata
Al momento, i bandi specifici non sono ancora disponibili: il piano approvato definisce la programmazione delle assunzioni, ma i concorsi saranno attivati successivamente, in base alle autorizzazioni regionali e alle esigenze dell’Azienda.
Un contesto di eccellenza e innovazione
L’Ospedale San Carlo è una realtà che negli ultimi anni ha saputo coniugare innovazione, qualità e sostenibilità gestionale. Oltre ai riconoscimenti internazionali, l’Azienda ha ricevuto anche i Bollini Rosa, Azzurro e Arancione per la qualità delle cure e l’attenzione alla salute dei cittadini.
La pianificazione delle assunzioni rientra in un processo di rinnovamento che mira a rafforzare l’organico e a migliorare i servizi in tutta la regione.
Restare aggiornati
Chi desidera partecipare ai futuri concorsi può seguire le novità attraverso i canali ufficiali dell’Azienda Ospedaliera San Carlo e le pagine dedicate ai concorsi pubblici in Basilicata su Lavori e Concorsi.
È inoltre possibile consultare la delibera di approvazione del Piano triennale del fabbisogno 2026-2028 e il Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza 2025-2027, entrambi disponibili sul sito istituzionale.
Per chi sogna di entrare nella sanità pubblica, questo è il momento giusto per prepararsi. I prossimi mesi porteranno bandi concreti, e con una buona preparazione e la documentazione in regola, sarà possibile candidarsi per uno dei 231 nuovi posti all’Ospedale San Carlo di Potenza.
